2016年“法律进机关”工作方案

根据《2016年青神县普法工作要点》（青法组办[2016]1号），结合我局工作实际，现将我局2016年“法律进机关”的工作方案制定如下：

一、工作目标

以全面启动“七五”普法为契机，建立完善长效机制，开展“学法用法我带头”“五个一”主题活动，创新平台、丰富载体、打造品牌，确保“法律进机关”工作走在前、作表率，为我局决战“两个率先”、实现“十三五”胜利开局提供有力的法治保障。

二、工作举措

（一）完善局党组会前学法制度与宪法法律列入党组中心组学习内容，每季度一次。

(二)建立党组会议定期会前学法制度，每月一次细化学法计划表。建立个人学法档案，全局干部职工全年学法不少于40学时；建立健全学法交流制度，每半年组织1次学法用法心得体会交流，组织1次法律知识考试或竞赛。

（三）建立健全法律顾问制度。聘请1名专业律师担任法律顾问，充分发挥法律顾问的法制宣传、咨询、服务作用。

（四）健全“谁执法谁普法”和“以案说法”工作制度。深入推进单位党务公开、政务公开、办事程序和结果公开。建立权力运行平台，强化行政执法监督，着力解决不作为、慢作为、乱作为的问题。

（五）推进法治文化建设，将机关服务窗口打造成普法示范窗口，组织“优秀法律图书进机关”、“机关赠书活动”，开展警示教育、组织法治观摩每年1次。设置普法学习园地、宣传橱窗、LED等载体平台，做到有特色、有亮点。

三、活动重点

（一）举办一次学法用法征文活动。在金融系统内以全面启动“七五”普法为契机，以学法用法中的理论探索和工作实践为基础，紧紧围绕推进依法行政、依法执政、依法办事等内容，反映法治在推进金融、国资事业改革和发展中的重要作用，组织全系统工作人员撰写理论文章、心得体会、感悟收获、对策建议、身边故事等，把开展征文和撰写过程变为提高领导干部法治思维和法治方式能力的过程。责任股室：办公室 时间：5月

（二）开设一堂机关干部法治讲堂。邀请法官、检察官、律师、法律服务工作者及部分执法单位经验丰富的工作人员，采取专题讲座、互动回答、现场观摩等形式开展机关法治讲堂，以面临的真实案例进行现场模拟，以案说法、以案普法、以案学法，坚持“民生导向型”法律服务模式，让党员干部切身感受到法律在政治、经济及日常生活中的作用，机动灵活、学以致用，教育引导培育法治理念，提升法律素养，严格遵纪守法，依法履职用权，自觉做社会和谐稳定的维护者。责任股室：支部、办公室 时间：9月

（三）开展一次机关送法到基层行动。以党员干部直接联系服务群众工作、“四支队伍”直接服务群众等为载体，开展“共产党员、共青团员和公职人员到基层”活动，举办一次群众喜闻乐见的法治文艺演出，开展“调解一次纠纷，上好一党法治课”，设置法律宣传栏，制作宣传图板、普法成果展板，做到内容接地气，活动有人气，让群众在休闲娱乐中潜移默化地接受法治教育，增强法律素质和法治意识。责任股室：全体 时间：6月至12月

（四）打造学法用法示范机关。积极开展学法用法示范机关创建活动，把法治宣传教育融入到管理和服务的各个环节，行政执法和公共服务行为规范，政务信息依法公开，各项工作纳入法治化轨道，领导干部学法用法示范作用突出，集中学法实现全覆盖，亮点工作突出，法治宣传工作在本部门及金融与国资系统处于领先水平，为提高公民法律素质和提高全社会法治意识做出突出成绩。责任股室：全体 时间：全年

（五）树立一批“学法用法我带头”先进典型。积极挖掘树立一批在推进民主法治建设、促进社会公平、弘扬民主法治精神方面积极作用和深远影响、得到社会肯定和广泛关注的先进典型，充分运用榜样力量推动形成尊法、学法、守法、用法的良好风尚，不断凝聚法治正能量，加快推进法治青神建设，为保障社会公正、促进社会诚信、维护社会秩序营造良好的法治舆论氛围。