目录
第一部分部门概况...........................................................................4
一、基本职能及主要工作:...................................................................4
(一)基本职能.............................................................................4
(二)主要工作...............................................................................5
二、机构设置:.............................................................................7
第二部分2019年度部门决算情况说明..............................................................7
一、收入支出决算总体情况......................................................................7
二、收入决算情况..............................................................................8
三、支出决算情况说明..........................................................................9
四、财政拨款支出决算情况说明.................................................................9
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明..............................................10
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明................................................14
七、“三公”经费财政拨款支出决算情况说明.....................................................15
(一)“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明.............................................15
(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明..............................................15
八、政府性基金预算支出决算情况说明...........................................................17
九、国有资本经营预算支出决算情况说明.........................................................17
十、预算绩效情况说明.........................................................................17
(一)预算绩效管理工作开展情况。.....................................................17
(二)项目绩效目标完成情况。..................................................................17
十一、其他重要事项的情况说明.................................................................17
(一)机关运行经费支出情况....................................................................17
(二)政府采购支出情况........................................................................18
(三)国有资产占有使用情况...................................................................18
第三部分名词解释..............................................................................19
第四部分附件.................................................................................21
第五部分附表.................................................................................22
(二)收入决算表.............................................................................22
(三)支出决算...............................................................................22
(四)财政拨款收入支出决算总表..............................................................22
(五)财政拨款支出决算明细表..................................................................22
(六)一般公共预算财政拨款支出决算表.........................................................22
(七)一般公共预算财政拨款支出决算明细表.....................................................22
(八)一般公共预算财政拨款基本支出决算表...................................................22
(九)一般公共预算财政拨款项目支出决算表.....................................................22
(十)一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表.............................................22
(十一)政府性基金预算财政拨款收入支出决算表............................................22
(十二)政府性基金预算财政拨款“三公”经费支出决算表.........................................22
(十三)国有资本经营预算支出决算表.........................................................22
第一部分部门概况
一、基本职能及主要工作
(一)主要职能。
青神县纪委(监委)主管全县党的纪律检查工作和监察工作。负责对县级党、政、群、司法机关和各部、委、局、乡的组织和县管理的党员领导干部实施检查;对本级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监察机关、审判机关、检察机关、民主党派和工商联机关的公务员及参照公务员法管理等6类人员,实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖。按照中央、省、市、县的要求,负责作出关于维护党纪的决定,制定全县党风廉政教育规划,配合有关部门做好纪检工作方针、政策的宣传工作和对党员、干部遵守纪律的教育;会同有关部门做好监察工作的方针、政策和法律、法规和宣传工作,教育国家工作人员遵纪守法、为政清廉;同时负责对党的纪检工作理论及有关问题进行调查研究,拟定党纪条规和政策规定在本县的实施细则。
(二)2019年重点工作完成情况。
1.履行党章党规所赋职责,把政治建设摆在首位,强化对县委重大决策部署执行情况的监督检查,推动各级党组织党员遵守党章党规。
2.以永远在路上的执着,驰而不息纠“四风”,强化对“四风”问题的监督检查,开播两期“阳光问廉”,开展两次第三方党风廉政建设满意度测评,对典型案例进行通报曝光。
3.始终保持高压态势,纵深推进全面,严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题,把反腐败工作同扫黑除恶结合起来,坚决惩治为黑恶势力充当“保护伞”的党员干部。
4.持续推动巡视整改,彰显巡察利剑作用,强化巡察成果综合运用,重视巡察反馈问题的整改,加强跟踪督导,落实整改公开。
5.继续推进监察体制改革,发挥长效治理效能,探索授予派驻机构部分监察权及赋予乡镇纪检组织相应监察职责,进一步推进村(社区)纪检组织标准化建设。
6.坚持立德立规并举,传承弘扬新风正气,持续深化“青廉”品牌,打造青神竹文化廉洁教育基地,深入开展三苏好家风“五个一”“六进”活动。
7.内外兼修淬炼内功,提升纪检监察工作水平,开展“三转”落实情况回头看,做好全县纪检监察干部的配备使用,加强干部的教育培训。
二、机构设置
青神县纪委(监委)下属二级决算单位1个,其中其他事业单位1个。主要包括:网络政务与电教中心。现有内设机构12个:机关党委、办公室、组织部、宣传部、党风政风监督室、信访室、案件审理室、第一纪检监察室、第二纪检监察室、第三纪检监察室、第四纪检监察室、案件监督管理室。
第二部分2019年度部门决算情况说明
一、收入支出决算总体情况说明
2019年度收、支总计各1327.34万元。与2018年相比,收、支总计各增加453.83万元,增加51.95%。主要变动原因是正常晋级调资、调增五险一金缴费基数、审查调查专项经费增加。
(图1:收、支决算总计变动情况图)(柱状图)
二、收入决算情况说明
2019年本年收入合计1327.34万元,其中:一般公共预算财政拨款收入1327.34万元,占100%;政府性基金预算财政拨款收入0万元,占0%。
(图2:收入决算结构图)(饼状图)
三、支出决算情况说明
2019年本年支出合计1327.35万元,其中:基本支出945.49万元,占71.23%;项目支出381.86万元,占28.77%。
(图3:支出决算结构图)(饼状图)
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
2019年财政拨款收、支总计1327.34万元。与2018年相比,收、支总计各增加453.83万元,增加51.95%。主要变动原因是正常晋级调资、调增五险一金缴费基数、审查调查专项经费增加。
(图4:财政拨款收、支决算总计变动情况)(柱状图)
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
(一)一般公共预算财政拨款支出决算总体情况
2019年一般公共预算财政拨款支出1327.35万元,占本年支出合计的100%。与2018年相比,一般公共预算财政拨款增加453.83万元,增加51.95%。主要变动原因是正常晋级调资、调增五险一金缴费基数、审查调查专项经费增加。
(图5:一般公共预算财政拨款支出决算变动情况)(柱状图)
(二)一般公共预算财政拨款支出决算结构情况
2019年一般公共预算财政拨款支出1327.35万元,主要用于以下方面:一般公共服务支出(类)1237.46万元,占93.23%;社会保障和就业支出(类)37.01万元,占2.79%;医疗卫生支出(类)21.78万元,占1.64%;住房保障支出(类)31.1万元,占2.34%。
(图6:一般公共预算财政拨款支出决算结构)(饼状图)
(三)一般公共预算财政拨款支出决算具体情况
2019年一般公共预算支出决算数为1327.35万元,完成预算100%。其中:
1.一般公共服务(类)纪检监察事务(款)行政运行(项):支出决算为300.27万元,完成预算100%。
2.一般公共服务(类)纪检监察事务(款)一般行政管理事务(项):支出决算为110.07万元,完成预算100%。
3. 一般公共服务(类)纪检监察事务(款)其他纪检监察事务支出(项):支出决算为822.88万元,完成预算100%。
4.一般公共服务(类)纪检监察事务(款)其他共产党事务支出(项):支出决算为4.24万元,完成预算100%。
5.社会保障和就业支出(类)行政事业单位离退休(款)未归口管理的行政单位离退休(项):支出决算为5.34万元,完成预算100%。
6.社会保障和就业支出(类)行政事业单位离退休(款)机关事业单位基本养老保险缴费支出(项):支出决算为31.42万元,完成预算100%。
7.社会保障和就业支出(类)行政事业单位离退休(款)其他社会保障和就业支出(项):支出决算为0.25万元,完成预算100%。
8.卫生健康支出(类)行政事业单位医疗(款)行政单位医疗(项):支出决算为14.43万元,完成预算100%。
9.卫生健康支出(类)行政事业单位医疗(款)公务员医疗补助(项):支出决算为7.35万元,完成预算100%。
10.住房保障支出(类)住房改革支出(款)住房公积金(项):支出决算为31.1万元,完成预算100%。
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
2019年一般公共预算财政拨款基本支出945.49万元,其中:人员经费859.81万元,主要包括:基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、其他社会保障缴费、其他工资福利支出、抚恤金、生活补助、医疗费、奖励金、住房公积金、其他对个人和家庭的补助支出等。
公用经费85.68万元,主要包括:办公费、印刷费、手续费、水费、电费、邮电费、差旅费、维修(护)费、会议费、培训费、公务接待费、劳务费、工会经费、福利费、公务用车运行维护费、其他交通费、其他商品和服务支出、办公设备购置等。
七、“三公”经费财政拨款支出决算情况说明
(一)“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明
2019年“三公”经费财政拨款支出决算为6.31万元,完成预算100%,决算数与预算数持平的主要原因是严格执行预算,控制经费开支。
(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明
2019年“三公”经费财政拨款支出决算中,因公出国(境)费支出决算0万元,占0%;公务用车购置及运行维护费支出决算5.04万元,占79.87%;公务接待费支出决算1.27万元,占20.13%。具体情况如下:
(图7:“三公”经费财政拨款支出结构)(饼状图)
1.因公出国(境)经费支出0万元,全年安排因公出国(境)团组0次,出国(境)0人。因公出国(境)支出决算与2018年相比无增减变动。
2.公务用车购置及运行维护费支出5.04万元,完成预算100%。公务用车购置及运行维护费支出决算比2018年增加0.98万元。主要原因是2019年审查调查工作案件查办数增加。
其中:公务用车购置支出0万元。全年按规定更新购置公务用车0辆。截至2019年12月底,单位共有公务用车3辆,其中:轿车1辆。
公务用车运行维护费支出5.04万元。主要用于机关执行公务活动、开展基层工作调研、开展审查调查、开展监督检查、对口帮扶慰问等所需的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出。
3.公务接待费支出1.27万元,完成预算100%。公务接待费支出决算比2018年增加0.67万元,增加111.66%。主要原因是2019年来青考察调研人次增多,相应增加接待事项。
主要用于执行公务、开展业务活动开支的住宿费、用餐费等。国内公务接待4批次,109人次(不包括陪同人员),具体包括:省、市部门来青检查工作、其他区县纪委来青考察学习交流工作情况等发生的接待支出。
八、政府性基金预算支出决算情况说明
2019年政府性基金预算拨款支出0万元。
九、国有资本经营预算支出决算情况说明
2019年国有资本经营预算拨款支出0万元。
十、预算绩效情况说明
(一)预算绩效管理工作开展情况。
根据预算绩效管理要求,本单位在年初预算编制阶段,对15个项目编制了绩效目标,预算执行过程中,选取15个项目开展绩效监控,年终执行完毕后,对15个项目开展了绩效目标完成情况自评。
本单位按要求对2019年部门整体支出开展绩效自评,从评价情况来看,2019年我委整体支出绩效评价自查自评结果良好,全年基本支出保证了部门的正常运行和日常工作的正常开展,项目支出保障了重点工作的开展,绩效目标得到较好实现,绩效管理水平不断提高,绩效指标体系逐渐丰富和完善。
(二)项目绩效目标完成情况。
本部门在2019年部门决算中反映审查调查专项经费、执政为民“4+X”系统治理专项经费、纪检监察干部培训费。
(1)审查调查专项经费项目绩效完成情况综述。项目全年预算数90万元,执行数90万元,完成预算的100%。通过项目实施,认真贯彻落实党的十九大精神,严肃查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题,形成不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围。
(2)执政为民“4+X”系统治理专项经费项目绩效目标完成情况综述。项目全年预算20万,执行数20万,完成预算的100%。通过项目实施,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立以人民为中心的发展理念,坚持“两责”互动、惩防并举、县乡联动、整体推进,精准有序推进系统治理工作。
(3)纪检监察干部培训费项目绩效目标完成情况综述。项目全年预算30万,执行数30万,完成预算的100%。通过项目实施,使全体纪检监察干部进一步树牢政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚持和加强党的全面领导,用过硬的工作作风和业务能力开展好监督执纪审查调查工作,为建设幸福美丽青神提供坚强纪律保障。
项目绩效目标完成情况表 |
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(2019 年度) |
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项目名称 |
审查调查专项经费 |
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预算单位 |
中共青神县纪委 |
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预算执行情况(万元) |
预算数: |
90 |
执行数: |
90 |
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其中-财政拨款: |
90 |
其中-财政拨款: |
90 |
|||||||
其它资金: |
0 |
其它资金: |
0 |
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年度目标完成情况 |
预期目标 |
实际完成目标 |
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严肃查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题 |
完成2019年度审查调查工作任务 |
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绩效指标完成情况 |
一级指标 |
二级指标 |
三级指标 |
预期指标值(包含数字及文字描述) |
实际完成指标值(包含数字及文字描述) |
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完成指标 |
质量指标 |
依纪依法安全文明 |
依纪依法安全文明办案 |
完成2019年依纪依法安全文明办案要求 |
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成本指标 |
节约成本压减支出 |
严控成本,压减不必要支出 |
顺利完成成本控制任务 |
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时效指标 |
完成时间 |
2019年 |
2019年 |
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满意度指标 |
满意度指标 |
满意 |
>90% |
>95% |
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项目绩效目标完成情况表 |
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(2019 年度) |
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项目名称 |
执政为民“4+X”系统治理专项经费 |
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预算单位 |
中共青神县纪委 |
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预算执行情况(万元) |
预算数: |
20 |
执行数: |
20 |
||||||
其中-财政拨款: |
20 |
其中-财政拨款: |
20 |
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其它资金: |
0 |
其它资金: |
0 |
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年度目标完成情况 |
预期目标 |
实际完成目标 |
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完成“4+X”系统治理工作 |
已顺利完成2019年“4+X”系统治理工作 |
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绩效指标完成情况 |
一级指标 |
二级指标 |
三级指标 |
预期指标值(包含数字及文字描述) |
实际完成指标值(包含数字及文字描述) |
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完成指标 |
数量指标 |
拍摄警示教育宣传片 |
制作拍摄“4+X”警示教育宣传片 |
完成1部警示教育宣传片拍摄工作 |
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时效指标 |
完成时间 |
2019年 |
已于2019年完成拍摄工作 |
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效益指标 |
社会效益指标 |
社会氛围 |
营造良好的社会氛围 |
已达到预期目标 |
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满意度指标 |
满意度指标 |
服务对象满意度 |
大于等于90% |
超过90% |
项目绩效目标完成情况表 |
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(2019 年度) |
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项目名称 |
纪检监察干部培训费 |
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预算单位 |
中共青神县纪委 |
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预算执行情况(万元) |
预算数: |
30 |
执行数: |
30 |
|
其中-财政拨款: |
30 |
其中-财政拨款: |
30 |
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其它资金: |
0 |
其它资金: |
0 |
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年度目标完成情况 |
预期目标 |
实际完成目标 |
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完成全县纪检监察干部培训 |
顺利完成2019年全县纪检监察干部全员培训工作 |
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绩效指标完成情况 |
一级指标 |
二级指标 |
三级指标 |
预期指标值(包含数字及文字描述) |
实际完成指标值(包含数字及文字描述) |
完成指标 |
数量指标 |
培训学员数量 |
200人 |
完成全县纪检监察干部200人2019年度培训任务 |
|
质量指标 |
工作完成度 |
完成所有干部培训 |
顺利完成培训任务 |
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效益指标 |
时效指标 |
完成时间 |
2019年 |
2019年 |
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满意度指标 |
满意度指标 |
满意 |
>90% |
>95% |
(三)部门开展绩效评价结果。
本单位按要求对2019年部门整体支出绩效评价情况开展自评。《中共青神县纪委2019年部门整体支出绩效评价报告》见附件。
十一、其他重要事项的情况说明
(一)机关运行经费支出情况
2019年,中共青神县纪委机关运行经费支出85.68万元,比2018年减少102.44万元,下降54.45%。主要原因是印刷费、差旅费下降。
(二)政府采购支出情况
2019年,中共青神县纪委政府采购支出总额11.5万元,其中:政府采购货物支出11.5万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出0万元。主要用于采购电脑等办公用品及购买服务。
(三)国有资产占有使用情况
截至2019年12月31日,中共青神县纪委共有车辆3辆,其中:部级领导干部用车0辆、一般公务用车0辆、一般执法执勤用车3辆、特种专业技术用车0辆、其他用车0辆;单价50万元以上通用设备0台(套),单价100万元以上专用设备0台(套)。
第三部分名词解释
1.财政拨款收入:指单位从同级财政部门取得的财政预算资金。
2.事业收入:指事业单位开展专业业务活动及辅助活动取得的收入。
3.其他收入:指单位取得的除上述收入以外的各项收入。
4.用事业基金弥补收支差额:指事业单位在当年的财政拨款收入、事业收入、经营收入、其他收入不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的事业基金(事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金)弥补本年度收支缺口的资金。
5.年初结转和结余:指以前年度尚未完成、结转到本年按有关规定继续使用的资金。
6.结余分配:指事业单位按照事业单位会计制度的规定从非财政补助结余中分配的事业基金和职工福利基金等。
7、年末结转和结余:指单位按有关规定结转到下年或以后年度继续使用的资金。
8.一般公共服务(类)纪检监察事务(款)行政运行(项):指行政事业单位(包括实行公务员管理的事业单位)的基本支出。
9.一般公共服务(类)纪检监察事务(款)一般行政管理事务(项):指行政事业单位(包括实行公务员管理的事业单位)未单独设置项级科目的其他项目支出。
10.一般公共服务(类)纪检监察事务(款)其他纪检监察事务支出(项):反映除上述项目以外其他财政事务方面的支出。
11.社会保障和就业(类)行政事业单位离退休(款)未归口管理的行政单位离退休(项):指未实行归口管理的行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)开支的离退休支出。
12.医疗卫生与计划生育支出(类)医疗保障(款)事业单位医疗(项):指财政集中安排的事业单位基本医疗保险缴费经费。
13.住房保障支出(类)住房改革支出(款)住房公积金(项):指行政事业单位按基本工资和津贴补贴以及规定比例为职工缴纳的住房公积金。
14.其他支出(类)其他支出(款)其他支出(项):除上述项目以外其他不能划分到具体功能科目中的支出项目。
15.结余分配:指事业单位按规定提取的职工福利基金、事业基金。
16.年末结转和结余:指本年度或以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施,需延迟到以后年度按有关规定继续使用的资金。
17.基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
18.项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
19.经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。
20.“三公”经费:纳入财政预决算管理的“三公”经费,是指部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。
21.机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
第四部分 附件
中共青神县纪委2019年部门整体支出绩效评价报告
一、 部门概况
(一)机构组成
青神县纪委(监委)下属二级决算单位1个,其中其他事业单位1个。主要包括:网络政务与电教中心。现有内设机构12个:机关党委、办公室、组织部、宣传部、党风政风监督室、信访室、案件审理室、第一纪检监察室、第二纪检监察室、第三纪检监察室、第四纪检监察室、案件监督管理室。
(一)机构职能
青神县纪委(监委)主管全县党的纪律检查工作和监察工作。负责对县级党、政、群、司法机关和各部、委、局、乡的组织和县管理的党员领导干部实施检查;对本级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监察机关、审判机关、检察机关、民主党派和工商联机关的公务员及参照公务员法管理等6类人员,实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖。按照中央、省、市、县的要求,负责作出关于维护党纪的决定,制定全县党风廉政教育规划,配合有关部门做好纪检工作方针、政策的宣传工作和对党员、干部遵守纪律的教育;会同有关部门做好监察工作的方针、政策和法律、法规和宣传工作,教育国家工作人员遵纪守法、为政清廉;同时负责对党的纪检工作理论及有关问题进行调查研究,拟定党纪条规和政策规定在本县的实施细则。
(三)人员概况
2019年,部门编制人数44人,其中行政编制人事业编制35人,事业人员6人。2019年年末在职人员实有人数36人,其中行政人员29人,事业人员6人;年末离退休人员9人。
二、 部门财政资金收支情况
(一)部门财政资金收入情况
2019年本部门财政拨款收入决算总额为1327.34万元。其中:当年财政拨款收入1327.34万元,一般公共预算财政拨款1327.34万,政府性基金预算财政拨款收入0万。
(二)部门财政资金支出情况
2019年本部门财政拨款支出决算总额1327.34万元。其中按功能分类,一般公共服务支出1237.46万元,社会保障和就业支出37.01万元,卫生健康支出21.78万元,城乡社区支出0万元,住房保障支出31.1万元。按支出性质分类,基本支出945.49万元,项目支出381.86万元。
三、 部门整体预算绩效管理情况
(一)部门预算管理
2019年,我委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照《全省预算绩效管理工作推进方案》的工作要求,根据职能职责积极谋划,全面贯彻落实全方位、全过程、全覆盖的总体要求,严把事前评估、事业监控、事后评价关键节点,推进我委预算绩效管理工作稳步开展。
一是按照2019年部门预算编制要求,结合我委中长期规划和年度工作计划,认真填报了我委整体支出绩效目标及项目绩效目标,设定了符合项目特点的年度绩效数量指标、成本指标、效益指标等,详细反映了相应项目工作任务、达成的效果。
二是按照《四川省省级预算绩效运行监控管理暂行办法》要求,对项目进度、预算执行的阶段完成情况进行动态监控,明确项目完成目标可能性及时间,根据全委实际工作开展情况进行统筹调整,提高财政资金的使用效益,保障了全委工作的顺利开展。
(三)结果应用情况
我委实施覆盖预算管理全过程的结果应用机制,加强绩效与预算管理事前、事中、事后全过程衔接,将事前评估结果作为项目延续和新增预算安排的重要依据,并参照事中绩效监控项目年度预算执行情况,对预算资金进行调剂使用,调整支出结构,保障重点支出,同时将事后绩效评价结果运用到次年的预算安排中,不断强化绩效理念,推动整体绩效管理水平不断能升。
四、评价结论及建议
(一)评价结果
2019年我委部门整体支出绩效自查自评结果良好,全年基本支出保证了部门的正常运转,项目支出保障了重点工作的开展,按照整体支出绩效评价指标体系对预算编制、预算执行等方面进行自评,自评结果为80分(满分为90分)。
(二)存在的问题
一是部门预算执行需进一步提高。二是绩效管理结果应需加强。
(三)改进建议
一是做好绩效运行监控,加强项目实施过程控制,设定监控时点,分别在7月初和9月初对绩效目标实现程度实行监控,及时了解预算执行差异,相应进行警示纠偏、督促进度、对预计当年项目支出无法执行、绩效目标无法实现的资金,进行预算调剂或调整取消,切实加快项目预算执行进度。二是加强绩效评价和结果应用,尤其注意将事后绩效评价结果运用到改进业务管理、财务管理和资金管理等方面,用于次年调整预算安排方式、增减预算规模和优化支出结构,提高财政资源配置的有效性和科学性。
中共青神县纪委2019年度部门整体支出绩效评价自评表 |
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绩效指标 |
指标分植 |
自评得分 |
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一级指标 |
二级指标 |
三级指标 |
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部门预算管理(80分) |
预算编制(30分) |
目标制定 |
10 |
10 |
目标实现 |
10 |
10 |
||
编制准确 |
10 |
8 |
||
预算执行(30分) |
支出控制 |
10 |
9 |
|
动态调整 |
10 |
7 |
||
执行进度 |
10 |
8 |
||
完成结果(20分) |
预算完成 |
10 |
8 |
|
违规记录 |
10 |
10 |
||
绩效结果应用(10分) |
信息公开(2分) |
自评公开 |
2 |
2 |
整改反馈(8分) |
结果整改 |
4 |
4 |
|
应用反馈 |
4 |
4 |
||
自评质量(10分) |
自评质量(10分) |
自评准确 |
10 |
|
自评得分(满分90分) |
80 |
二、收入决算表
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